Caratteristiche del piccolo prestito


Il piccolo prestito inpdap può essere riscosso in diversi modi: dipende dall'importo richiesto. Anche se è possibile ricevere i soldi in contanti, o con assegno non trasferibile, è sicuramente preferibile farsi accreditare la somma direttamente sul proprio conto corrente, postale o bancario.
Per ricevere la somma con questa modalità è sufficiente aver indicato i dati del proprio conto corrente nel modulo di richiesta.

Se il richiedente sta già restituendo un prestito pluriennale diretto o garantito, la somma di denaro che potra essere erogata dall'Inpdap per il piccolo prestito è calcolata sulla base dello stipendio
* non potrà essere superiore allo stipendio per il piccolo prestito annuale
* non potrà essere superiore a due volte lo stipendio per il piccolo prestito biennale
* non potrà essere superiore a tre volte lo stipendio per il piccolo prestito triennale
* non potrà essere superiore a quattro volte lo stipendio per il piccolo prestito quadriennale
Nel caso in cui vi sia in corso un piccolo prestito, per accedere al prestito pluriennale diretto o garantito è necessario aver restituito almeno la metà del debito rimanente del piccolo prestito in corso .

Il richiedente incomincerà a rimborsare il prestito a partire dal secondo mese successivo a quello in cui viene effettuata l'erogazione della somma. Dopo che sia trascorso un periodo minimo di ammortamento è possibile rinnovare il piccolo prestito. Tale periodo di ammortamento deve essere di:
* 6 mesi per i prestiti annuali;
* 12 mesi per i prestiti biennali;
* 18 mesi per i prestiti triennali;
* 24 mesi per i prestiti quadriennali.

L'Inpdap non procede al recupero del debito rimanente nel caso in cui sopraggiunga la morte o una invalidità assoluta o permanente del dipendente, contratta in servizio e/o per causa di servizio. Nel caso in cui il dipendente passi alle dipendenze di diversa Amministrazione sarà la nuova amministrazione a comunicare all'Inpdap tutti i dati relativi al dipendente per poter procedere alle trattenute.